転職したい

転職面接の場において、成功体験の話の逆バージョンとして失敗談を問われることがあります。この質問の意図はいったいどのようなものでしょうか。そもそも失敗談を準備する必要なんてあるのか、と考える人もいるでしょう。今回はその質問の意図と筆者の対応サンプルをまとめてみます。

転職活動中の皆様の中には、ベンチャー企業への転身を視野に入れている方もいるでしょう。筆者も以前はベンチャー企業で働いていました。ベンチャーで現在働いている友人もいます。３０代中盤以降のベンチャー企業への転身は人生を激変させるくらいの様々な可能性があります。

転職面接でこの質問を受けると結構困ります。世の中の会社は大体似たり寄ったりだからです。答えにくい質問ですが、しっかりと受け答えができればあなたの評価は大きくアップするでしょう。筆者が実際に受け答えして合格を勝ち取った事例も紹介しながら、質問の回答を真正面から考えます。

志望動機は転職面接の最重要項目です。志望動機が上手く伝われば、以後の面接プロセスに明るい道が拓けます。１００％質問をされるので確実に事前準備をしておきましょう。志望動機を３分にまとめることは全体の面接の流れに良い影響を与えます。その理由をご紹介します。

転職面接の開始10分前に見出しだけでも見てください。転職面接における重要な３つのポイントとは？特別な経験やスキルがなくてもあなたの魅力が面接官にしっかり伝わり、合格可能性が飛躍的にUPします。直前に読んでも実戦で使える方法です。一気に合格を掴みましょう。

３０代中盤以降のミドル世代で転職を検討中の皆さん。インターネットには転職成功者の華やかな経歴が紹介されていて自分には転職は無理だとあきらめていませんか？ミドルの転職成功者のキャリアはそんなにすごいのか？日系大手ＩＴ企業の実際の情報を基に検証した意外な結果とは。そしてキャリア以上に大切なポイントとは？

自己ＰＲに並び、実務的な質問に直結する超重要項目である強みと弱みに関する質問。新卒採用面接とは求められる意味合いが大きく違います。転職面接で答えるべきその内容と、面接の流れをあなたにグッと引き寄せる方法についてご紹介します。転職面接必須対策項目です。

前回は自己PRについてまとめました。転職面接において自己PRからより具体的な話へ発展する質問が『成功体験を教えてください』というものです。質問の意図を知ることで共感を呼ぶ成功体験が語れます。面接官の心を掴み、転職面接中盤からの流れを一気にあなたのものにする最強のアピールの仕方をお伝えします。

仕事をしながらの転職活動は時間も労力も消費が大きいです。そんな時に特に味方になってくれるのが転職エージェント。あなたの転職活動における大切なパートナーになるはずです。転職エージェントに登録したら絶対にやっておいてほしいこととその理由をご紹介します。